---

Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein europaweit tätiges Familienunternehmen. Seit mehreren Jahrzehnten werden dort in Süddeutschland Display-, Shop-in-Shop- und Ladenbaulösungen erdacht, entwickelt und umgesetzt. Der Fokus: die Zufriedenheit und der Erfolg der Kunden, sowie eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Die Strategie ist erfolgreich, daher suchen wir im Zuge der weiteren Expansion Sie im Junior Projektmanagement Ladenbau (m/w/d).

---

Ihr Aufgaben:

• Durchführung der Bedarfsermittlung vor Projektbeginn, wie z.B. Aufmaß, technische Klärung und Absprache mit den Kunden
• Sicherstellung der Einrichtungsplanung in 2-D und 3-D, sowie Koordination von Prototypenbau und Serienanlieferungen in Absprache mit den Kunden
• Regelmäßige Abstimmung mit den Fachbereichen/Dienstleistern hinsichtlich Produktion/ Logistik/ Montage/ Ansprechpartner der Kunden
• Sicherstellung der Projektabwicklung hinsichtlich der termingerechten Anlieferung / Montage von Einrichtungsprojekten im Rahmen der jeweils festgelegten Budgets
• Führen und steuern der Projektaktivitäten und des Projektteams (Dienstleister und Lieferanten im Bereich GU/Produktion/Montage)
• Sicherstellung von Projektabschluss und Projektabrechnung sowie der ordnungsgerechten Dokumentation

---

Ihr Profil:

• Eine solide technische Ausbildung ist notwendig, wie z.B.: abgeschlossene handwerkliche Ausbildung Holz oder Metall, Weiterbildung zum Techniker oder Studium Architektur, Ingenieur aus den Bereichen Holz- oder Metalltechnik oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung im Ladenbau/Innenausbau/Möbelbau
• Gutes technisches Verständnis und allgemeine betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sind notwendig
• Ziel- und Ergebnisorientierung in Kombination mit einem überzeugendem, jedoch ruhigem Auftreten
• Gewohnt mit Kunden, Architekten, Lieferanten, dem Team und den Handwerkern jeweils auf Augenhöhe zu kommunizieren
• Pragmatische Ausrichtung, Hands On Mentalität, gewohnt, selbstständig und strukturiert innerhalb eines Teams zu arbeiten
• Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit sowie ein gut ausgeprägtes logisches Denkvermögen gehören zur persönlichen Ausstattung
• Sehr gute Deutschkenntnisse, konversationsichere Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert
• Reisebereitschaft, auch international

---

Wir bieten:

• Ansprechendes Gehalt
• Wertschätzendes Arbetisumfeld
• Kreativer Freiraum

---

Sie sind ein Teamplayer und ein guter Organisator? Wir sollten uns kennenlernen! Ein tolles Unternehmen, ein ansprechendes Gehalt = ein gutes Angebot! Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt, selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer TA193.02 an: tom.albers@personalpotential.de